Специалист

«…Мужчина поднимает ногу и несколько секунд держит ее на весу, не решаясь переступить черту невозврата. Он сейчас похож на сапера, очутившегося на самом краю минного поля, густо засеянного смертью.

Наконец, гость решается – шумно выдыхает и решительно опускает ботинок на вытертый коврик. Рывком, словно протез, ставит рядом вторую ногу.

Шаркает раз, другой. – Можете не усердствовать, – улыбаюсь я, запирая дверь.

Стараюсь проделать это без чересчур резких движений и максимально бесшумно, но клиент все равно затравленно вжимает голову в воротник не слишком свежей сорочки – точь-в-точь испуганная черепаха. Чувствуется, ему потребовалось немалое усилие, чтобы не оглянуться…».

В наше время всё более важную роль в бизнесе играют информационные технологии, а потому требования к специалистам в данной области растут. Сам термин IТ-специалист на сегодняшний день может подразумевать под собой разных профессионалов. Все они такие разные, как тарифные планы сотовой связи от МТС и других операторов, среди которых очень выгодный безлимитный тариф «Билайна», к примеру. Попробуем разобраться, какими навыками и качествами должны обладать эти люди, чтобы их работа была успешной.

ЭКСПЕРТНЫЙ ВЫПУСК. Роман Масленников еще в школе заработал первые свои 50 рублей на написании статьи про питейные заведения Твери. С тех пор Роман занимается пиаром и стал одним из ярких представителей взрывного пиара России. В передаче мы постарались максимально подробно разобрать примеры этого умопомрачительного и скандального способа привлечения внимания. В ПРОГРАММЕ: – Как из студенческого бизнеса выросла компания? – Как найти лучшего бизнес-партнера? – Что такое взрывной пиар? – В каком случае можно начинать бизнес с пиара? – Ассоциация, как инструмент пиара? – Кто нашел часы стоимостью 200 тыс евро в Неве?

Петр Диденко – о том, как зарождался хостинг в Рунете и почему в нем сегодня мало инноваций, о работе в Microsoft, о том, во что верят веб-евангелисты и насколько они полезны нанимателю, о монетизации образа эксперта, о деятельности компании «СКБ Контур» и о будущем рынка SaaS в России. Интервью с гостем: – Биография Петра Диденко: деятельность веб-евангелиста и способы монетизации медийности.

– Эволюция хостинга в Рунете: от первых хостеров к облачным вычислениям. – Как гику попасть на работу в Microsoft? – «СКБ Контур»: как массово продавать коммерческие веб-сервисы? – Электронные форматы бюрократии.

Проблемы внедрения и отношения с государством. – Какие перспективы у рынка SaaS в России? Обсуждаемые новости: – Goldman Sachs и DST Global инвестировали в Facebook полмиллиарда долларов – News Corporation планирует продать MySpace.

– Wikipedia собрала рекордное количество пожертвований. – «ВКонтакте» ввел новый формат аккаунтов.

– Руководство Mail.ru задумалось об использовании технологий Yahoo!.

О новой операционной системе iOS 11 и некоторых еще новостях от Apple рассказывает гость студии Денис Щеглов, представитель авторизованного центра Apple в Санкт-Петербурге.

Новая история успеха! Владимир Маринович представляет подкаст с Олегом Брагинским – создателем школы трабл-шутеров. В подкасте вы узнаете: как прийти именно в эту специализацию; почему вокруг Олега нет команды и почему он часто работает один; сколько стоит вызов трабл-шутера; причём здесь известная сеть быстрого питания; по каким критериям можно отличить специалиста трабл-шутера от шарлатана.

Овер Мегри живет в трущобах. Он зарабатывает на жизнь, разбирая и продавая по частям ворованные заклинания.

Совсем недалеко, за рекой, расположился величайший город, полный тайн, сокровищ и профессиональных магов. Слишком большой соблазн, особенно если у тебя есть друзья в уличных бандах.

Почему бы не начать карьеру грабителя банков? Правда, есть одно но – Служба Контроля Справедливости и один очень дотошный её сотрудник.

В связи с большим интересом работодателей и специалистов к вопросу определения компетентностных характеристик, предъявляемых в сфере ИТ, по инициативе АП КИТ и редакционного совета журнала «Прикладная информатика» в №1(13) за 2007 год были опубликованы положения стандарта, содержащие описание должностных обязанностей специалистов различного уровня, а также соответствующих им умений и навыков. В этом номере вниманию читателей представлена информация о знаниях, необходимых для выполнения указанных должностных обязанностей специалистов по информационным системам.

Как отмечают разработчики стандарта, настоящий стандарт устанавливает требования к профессиональным компетенциям по квалификационным уровням. Рекомендован для применения в организациях всех форм собственности; для организаций крупного, среднего и малого бизнеса.

Стандарт применяется в качестве нормативного документа для подбора и расстановки кадров; планирования и нормирования труда; развития систем управления персоналом; для решения задач по профессиональной ориентации; для создания системы добровольной сертификации персонала и оценки уровня компетентности работников; для разработки образовательных стандартов и программ обучения в соответствии с требованиями работодателей; для проведения профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации персонала. Стандарт включает 5 квалификационных уровней специалиста.

По каждому уровню представлен перечень должностных обязанностей специалиста и 2 соответствующих перечня: того, что специалист должен уметь и к чему иметь навык, и того, что специалист должен для этого знать. Данная публикация содержит перечень необходимых знаний.

Публикация подготовлена по материалам Квалификационных требований (профессионального стандарта) в области информационных технологий по профессии «Специалист по информационным системам».

В связи с большим интересом работодателей и специалистов к вопросу определения компетентностных характеристик, предъявляемых в сфере ИТ, по инициативе АП КИТ и редакционного совета журнала Прикладная информатика подготовлена данная публикация, представляющая вниманию читателя положения стандарта, содержащие описание должностных обязанностей специалистов различного уровня, а также соответствующих им умений и навыков. В продолжение нашей публикации, посвященной данному стандарту, в одном из последующих номеров журнала будет дана также информация о знаниях, необходимых для выполнения указанных должностных обязанностей специалистов по информационным системам.

Как отмечают разработчики стандарта, настоящий стандарт устанавливает требования к профессиональным компетенциям по квалификационным уровням. Рекомендован для применения в организациях всех форм собственности; для организаций крупного, среднего и малого бизнеса.

Стандарт применяется в качестве нормативного документа для подбора и расстановки кадров; планирования и нормирования труда; развития систем управления персоналом; для решения задач по профессиональной ориентации; для создания системы добровольной сертификации персонала и оценки уровня компетентности работников; для разработки образовательных стандартов и программ обучения в соответствии с требованиями работодателей; для проведения профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации персонала. Стандарт включает 5 квалификационных уровней специалиста.

По каждому уровню представлен перечень должностных обязанностей специалиста и 2 соответствующих перечня: того, что специалист должен уметь и к чему иметь навык, и того, что специалист должен для этого знать. Данная публикация ограничивается перечнем умений и навыков.

Публикация подготовлена по материалам Квалификационных требований (профессионального стандарта) в области информационных технологий по профессии «Специалист по информационным системам».

Давайте знакомиться. Меня зовут Бальтазар, мне две тысячи двадцать восемь лет, я специалист по вопросам безопасности.

Живу на космической станции Черная радуга . Вместе со мной живет демонесса по имени Александра, которая когда-то была придворной колдуньей у самого Македонского.

А еще я - маг. Ну, точнее, ученик мага, потому как свое обучение у наставника я не закончил по причине смерти последнего.

Или исчезновения. Или чего еще (можете поискать в Сети про Мерлина, там про него много чего написано).

До недавнего времени я весьма неплохо жил, продавал небольшие артефакты под видом плодов новейших разработок, пока однажды не получил крупный заказ, перевернувший все с ног на голову и пошатнувший все мои надежды на спокойную жизнь.

Единственное обстоятельство, отравляющее существование отставному сержанту мобильной пехоты Земной Федерации Чейту, – хроническая нехватка денежных знаков. А без них совершенно невозможно наслаждаться жизнью по полной программе. Но если у тебя не окончательно заржавели мозги, не атрофировались мускулы и не иссякло стремление к лучшей жизни – значит, все в твоих руках. Эта жизненная философия заставляет Чейта постоянно встревать в новые приключения в погоне за вожделенными материальными благами. 01 Каскадёр на один трюк 02 Фактор неопределённости 03 Час для потехи 04 Проблема экспорта 05 Миротворцы 06 Туристический бизнес 07 Послесловие Архенбаха 08 Произведение искусства 09 О вере и душе

Данное учебное пособие предназначено для тех, кто начинает обучение рабочей профессии по ремонту скважин, а также для тех, кто проходит повышение квалификации. Пособие составлено в соответствии с Правилами безопасности в нефтяной и газовой..

Он сделает то, что не сможет никто. Он сделает то, о чем никто не мечтает, и даже то, о чем никто не догадывается. Он – эксперт по выживанию.

Данное учебное пособие предназначено для тех, кто начинает обучение рабочей профессии по ремонту скважин, а также для тех, кто проходит повышение квалификации. Пособие составлено в соответствии с Правилами безопасности в нефтяной и газовой промышленности, инструкцией по предупреждению газонефтеводопроявлений, учетом руководящих документов по противофонтанной безопасности.

Изложены основы геологии, разработки месторождений нефти и газа, технологии бурения скважин и добычи нефти и газа, подготовки скважин к ремонту. Рассмотрены виды и технологии проведения ремонта скважин, используемое оборудование.

Приведены основные сведения по пожарной безопасности, промышленной санитарии, охране окружающей среды. Учебное пособие может быть полезно и при подготовке персонала по другим рабочим профессиям, связанным с добычей нефти и газа.

Световозвращающая полоса: нет; Капюшон: нет; Тип застежки: пуговицы; Тип: мужской; Рост: см 170-176; Размер: 44-46 (рост 170-176); Цвет: васильковый/темно-синий; Международный размер: XS (44-46); Ткань: смесовая; Состав ткани: 53% хлопок, 47% полиэфир; Плотность ткани: г/м² 220; Пропитка: водоотталкивающая; ГОСТ\\ТУ: ГОСТ 12.4.132-83; Единиц в упаковке: шт 1; Вес модели: кг 0.6; Защитные свойства: от общих производственных загрязнений;

Отличное пособие для подготовке к сдаче экзамена на сертификат 1С: Специалист УПП 8 и практического изучения расширенной аналитики учёта затрат в 1С: УПП 8 и КА 8.

В данном сборнике приведены примеры задач для подготовки к экзамену 1С:Специалист по платформе 1С:Предприятие 8.3, рассматривается вариант решения типового экзаменационного задания с пояснениями и комментариями. Каждый желающий сможет найти в сборнике именно те задачи, которые требуются для его специализации.

Световозвращающая полоса: нет; Капюшон: нет; Тип: женский; Тип застежки: пуговицы; Рост: см 170-176; Размер: 40-42 (рост 170-176); Цвет: васильковый/темно-синий; Международный размер: XS (40-42); Ткань: смесовая; Состав ткани: 53% хлопок, 47% полиэфир; Плотность ткани: г/м² 220; Пропитка: водоотталкивающая; ГОСТ\\ТУ: ГОСТ 12.4.131-83; Единиц в упаковке: шт 1; Вес модели: кг 0.7; Защитные свойства: от общих производственных загрязнений;